姚准明到淮海调研指导党建工作

王进强   李卫东等陪同调研

    5月3日上午，集团公司党委副书记姚准明一行到淮海农场有限公司调研指导党建工作。调研期间，姚准明等一行先后深入到淮海污水处理厂、职工文化活动中心、淮海公园及农建四师陈列馆等处调研。公司党委书记王进强，党委副书记、董事长、总经理李卫东，纪委书记王灿明，副总经理、工会主席孙司正，党委委员陈海军，总经理助理孙国祥及组织科负责同志陪同调研并汇报情况。
    姚准明在调研并听取了工作情况汇报后，认为淮海近年来充分发挥农垦发祥地和农建四师的优良传统，在不断推进党的建设过程中，实现了经济稳健发展，党的建设、企业文化稳步推进，民情稳定和谐，较好地凸显了时代的特征。对淮海今后的党建工作，姚准明提出了具体要求：一是领导班子要进一步提高认识和站位，党的建设要时刻摆在重要的统领位置。二是进一步落实全面从严治党的主体责任。切实提高领导班子政治意识；创新学习型党组织和学习型领导班子建设；党员干部以身作则加强作风转变；切实抓好党委中心组学习、支部“三会一课”学习、党建工作内容创新、基础台帐管理。三是领导班子要在抓经济、抓党建的同步位置来抓好抓实意识形态工作；建立意识形态工作有效工作机制，做好意识形态分析研判和考核工作；要关注网络安全，重点做好网站和自媒体的安全；做好职工群众思想动态的调查摸底工作；保持信访的稳定，把工作做在前。四是加强企业文化建设。淮海的“四张文化牌”自推出以来，已经在社会上产生了深远的影响，要求大家要以习近平新时代中国特色社会主义思想为引领，进一步丰富“四张文化牌”的内涵，形式和方法上要进一步创新。五是在精准帮扶方面，要在方式上要多动脑筋、多想办法，按时间和序时进度尽快完成。同时要做好乡村振兴战略农垦行动计划，做好环境整治、美丽农场和幸福生活三方面的工作，让职工居民在乡村振兴行动中，取得幸福感、获得感和安全感。
    王进强、李卫东分别就公司党建工作及开展情况，意识形态工作和人才问题，社区围绕“五个一”工作实践、实施“零距离”服务等方面的情况进行了汇报。（陆军）